Письмо Минтруда России от 29.04.2015 N 17-3/ООГ-594

 

Суть обращения:
Об обложении страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование выплат и иных вознаграждений, начисляемых российской организацией в пользу граждан Социалистической Республики Вьетнам, временно пребывающих в РФ, по трудовым договорам.

 



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ПИСЬМО

от 29 апреля 2015 г. N 17-3/ООГ-594

 

Департамент развития социального страхования рассмотрел обращение по вопросу начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование с выплат и иных вознаграждений, производимых в пользу граждан Социалистической Республики Вьетнам, временно пребывающих в Российской Федерации и осуществляющих трудовую деятельность по трудовым договорам, заключенным с российскими организациями, и сообщает следующее.

Страховые взносы, установленные Федеральным законом от 24.07.2009 N 212-ФЗ О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (далее - Федеральный закон N 212-ФЗ), уплачиваются в том числе в целях обязательного пенсионного страхования лиц, которые подлежат данному виду обязательного социального страхования в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации (далее - Федеральный закон N 167-ФЗ).

Исходя из положений пункта 1 статьи 7 Федерального закона N 167-ФЗ иностранные граждане (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25.07.2002 N 115-ФЗ), временно пребывающие на территории Российской Федерации и работающие по трудовым договорам, подлежат обязательному пенсионному страхованию.

При этом статьей 2 Федерального закона N 167-ФЗ предусмотрено, что в случаях, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные данным Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Согласно статье 1 Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Социалистической Республики Вьетнам о временной трудовой деятельности граждан Российской Федерации в Социалистической Республике Вьетнам и граждан Социалистической Республики Вьетнам в Российской Федерации от 27.10.2008 (далее - Соглашение) действие Соглашения распространяется на граждан Российской Федерации и граждан Социалистической Республики Вьетнам (далее - государства постоянного проживания), которые на законном основании осуществляют временную трудовую деятельность на территории государства другой Стороны (далее - принимающее государство) в соответствии, в частности, с трудовыми договорами, заключенными иностранными работниками с работодателями принимающего государства.

Пунктом 2 статьи 13 Соглашения установлено, что государственное пенсионное страхование работников, осуществляющих временную трудовую деятельность на территории принимающего государства в соответствии с трудовыми договорами, регулируется законодательством государства их постоянного проживания.

Таким образом, учитывая положения статьи 1 и пункта 2 статьи 13 Соглашения, выплаты и иные вознаграждения, производимые в пользу временно пребывающих на территории Российской Федерации граждан Социалистической Республики Вьетнам, осуществляющих трудовую деятельность по трудовым договорам, заключенным ими с российскими организациями, обложению страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование не подлежат.

Соглашение ратифицировано Федеральным законом от 02.11.2013 N 290-ФЗ О ратификации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Социалистической Республики Вьетнам о временной трудовой деятельности граждан Российской Федерации в Социалистической Республике Вьетнам и граждан Социалистической Республики Вьетнам в Российской Федерации, который вступил в силу 14.11.2013.

Вместе с тем согласно пункту 1 статьи 18 Соглашения Соглашение вступает в силу с даты получения последнего письменного уведомления о выполнении Сторонами внутригосударственных процедур, необходимых для его вступления в силу.

Согласно информации, размещенной на официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, Соглашение вступило в силу 26.11.2013. Указанная дата вступления в силу Соглашения также подтверждается информацией Правового департамента Министерства иностранных дел Российской Федерации, размещенной на официальном сайте Министерства иностранных дел Российской Федерации.

Таким образом, выплаты и иные вознаграждения, начисляемые российской организацией в пользу граждан Социалистической Республики Вьетнам, временно пребывающих на территории Российской Федерации, по трудовым договорам, не подлежат обложению страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование с 26.11.2013.

 

Заместитель директора

Департамента

Л.А.КОТОВА

29.04.2015